Add published HR KPI workflow fixes

2026-05-26 13:23:03 +02:00
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-# Architekturreview: Static-Methoden und Hardcodings
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-Stand: 2026-05-15
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-## Ergebnis
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-Viele `static`-Methoden sind im aktuellen Code nicht automatisch falsch. Reine Hilfsfunktionen ohne Zustand sind als `static` fachlich und technisch akzeptabel.
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-Das eigentliche Architekturthema ist nicht `static` selbst, sondern dass einige grosse Klassen fachliche Regeln, Datenimport, Filterung, KPI-Berechnung und Visualisierungsvorbereitung gleichzeitig enthalten.
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-## Befunde
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-| Prioritaet | Bereich | Befund | Empfehlung |
-| --- | --- | --- | --- |
-| Medium | HR KPI | Testpersonen sind aktuell im Code ausgeschlossen. | In `appsettings.json` oder DB-Tabelle `HrKpiExclusionRules` verschieben. |
-| Medium | Finance Vergleich | Vergleich ist aktuell auf Jahr `2025` und Referenztext `check.xlsx / Power BI Stand 29.04.2026` fixiert. | Jahr auswählbar machen und Referenzstand aus Daten/Konfiguration lesen. |
-| Medium | Finance Reconciliation | Hauswaehrung je Land wird im Service aufgelöst. | Langfristig in Standort-/Finance-Konfiguration verschieben. |
-| Low/Medium | Database Seed | Finance-Sollwerte, Budgetkurse und IC-Defaultregeln werden per Seed angelegt. | Fuer Produktion Import/Pflegeoberflaeche vorsehen. |
-| Low | UI/Formatierung | Viele kleine `static`-Formatierungs- und Mappingmethoden. | Akzeptabel, solange sie klein und zustandslos bleiben. |
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-## Grosse Klassen
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-| Klasse | Umfang | Bewertung |
-| --- | ---: | --- |
-| `Services/HrKpi/HrKpiDashboardBuilder.cs` | ca. 1'145 Zeilen | Zu viel Verantwortung in einer Klasse. |
-| `Services/ManagementCockpitService.cs` | ca. 811 Zeilen | Analyse, Import, Aggregation und Hinweise liegen stark gebündelt. |
-| `Services/FinanceReconciliationService.cs` | ca. 370 Zeilen | Noch akzeptabel, aber fachliche Teilregeln koennen spaeter ausgelagert werden. |
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-## Was korrekt ist
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-Diese Arten von `static`-Methoden sind unkritisch:
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- Textnormalisierung
- Datum-/Zahlenformatierung
- kleine Parser
- einfache Mappingfunktionen
- lokale UI-Formatierung
- deterministische Berechnung ohne externe Abhängigkeiten
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-## Was verbessert werden sollte
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-1. HR-Testpersonen aus dem Code in Konfiguration oder DB verschieben.
-2. Finance-Vergleich von fixem Jahr `2025` auf auswählbares Jahr umstellen.
-3. Referenztext und Referenzstand nicht hart im UI pflegen.
-4. Hauswaehrungen je Land aus Konfiguration oder Finance-Stammdaten lesen.
-5. Grosse Klassen schrittweise aufteilen:
-   - Reader
-   - Filter
-   - Rules
-   - Metrics
-   - VisualBuilder
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-## Empfehlung
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-Nicht alle `static`-Methoden entfernen. Das waere kein sinnvoller Refactor.
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-Zuerst sollten die fachlich veraenderbaren Regeln aus dem Code herausgezogen werden. Danach kann die Klassenstruktur gezielt verkleinert werden.
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